Enseignant·e de branches professionnelles pour le secteur carrosserie à 23%

CPNE63

Département: Département de la formation, des finances et de la digitalisation (DFFD)
Entité : Service des formations postobligatoires et de l’orientation (SFPO) – Centre de formation professionnelle neuchâtelois (CPNE)
Activités : Dispenser des cours de théorie professionnelle et de pratique (cours interentreprises) en carrosserie automobile auprès des élèves des filières carrossier·ère réparateur·trice CFC et carrossier·ère tôlier·ère CFC au sein du Pôle Technologies et Industrie du CPNE.
Plus spécifiquement, vous concevez, organisez et planifiez les cours théoriques ainsi que les cours interentreprises. Vous assurez également le suivi des apprenti·e·s dans leur progression tout en les évaluant.
Vous travaillez en collaboration avec les enseignant·e·s titulaires et veillez à l’application des standards de qualité de la branche carrosserie.
Profil souhaité : Formation supérieure (ES ou brevet fédéral) avec un CFC de carrossier·ère ou titre jugé équivalent.
Une expérience professionnelle de plusieurs années dans le domaine est demandée.
Intérêt pour la formation, les jeunes, la pédagogie et les moyens d’enseignement numériques.
Rigueur et dynamisme ; aptitude à gérer les priorités avec un bon sens de l’organisation et de la planification.
Aisance relationnelle avec les jeunes.
Formation à la pédagogie professionnelle est un avantage (possibilité d’acquérir le titre en cours d’emploi).
La/le candidat·e doit vivre en Suisse. En effet, la loi impose en effet aux titulaires de fonction publique d'avoir leur domicile en Suisse.
Lieu de travail : Le Locle
Entrée en fonction : 1er août 2024
Délai de postulation : 24 mai 2024
Renseignements : M. Vincent Forster, directeur adjoint, tél. 032 886 32 32
M. Frank Vuilleumier, coordinateur de secteur, tél. 032 886 32 32
Toutes les candidatures doivent être impérativement adressées au service des ressources humaines et non pas au service recruteur

Tout poste à plein temps mis au concours peut être repourvu à un taux d’activité compris entre 80% et 100%, sauf dérogation du Conseil d’Etat.

Si vous souhaitez relever ce défi, veuillez postuler en ligne en joignant votre dossier complet (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats de travail).

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